Среди офисных работников Югры наивысшие зарплаты получают топ-менеджеры, как сообщается в исследовании, проведенном ведущей интернет-платформой для поиска работы HeadHunter. Наиболее высокие заработки наблюдаются у коммерческих директоров, а также у специалистов, отвечающих за управление персоналом. Согласно полученным данным, в 2026 году медианное зарплатное предложение для коммерческого директора (CCO) в Ханты-Мансийском автономном округе составляет 400 тысяч рублей.
Топ-менеджеры в таких должностях играют ключевую роль в обеспечении роста выручки и прибыли компании. Следом за ними в списке идут директора по персоналу (HRD), чья средняя заработная плата достигает почти 292,5 тысяч рублей. Директор по маркетингу и PR (CMO) зарабатывает около 230 тысяч рублей. Немного ниже по уровню находятся руководители группы разработки, которые получают 225 тысяч рублей. Зарплата руководителя отдела рекламы составляет 200 тысяч рублей, а руководитель строительных проектов зарабатывает приблизительно 190 тысяч рублей.
Завершает список руководитель отдела аналитики с заработной платой в 181 тысячу рублей. Эти цифры подчеркивают значимость топ-менеджмента в современном бизнесе, а также важность их ролей для достижения успеха компании.
Отметим также, что учителя школ, имеющие длительный стаж работы, могут выйти на страховую пенсию по старости раньше установленного срока. Это подчеркивает важность и разнообразие вопросов, касающихся трудовых отношений в регионе.